শিরোনাম
◈ সংবিধান কি মনে করিয়ে দেয় এটা একাত্তরের পরাজয়ের দলিল? প্রশ্ন পার্থের ◈ গাজী আশরাফ লিপুর আনুষ্ঠানিকভাবে দা‌য়িত্ব শেষ হলো, এবার পা‌বেন সম্মাননা ◈ সাবেক খাদ্যমন্ত্রী অ্যাডভোকেট কামরুল ইসলাম ক্যান্সার আক্রান্ত, চিকিৎসার আবেদন করেছেন তার আইনজীবী ◈ বিগত সরকারের দুর্নীতিতে স্থবির স্বাস্থ্যখাত, সেবা উন্নয়নে কাজ করছে সরকার: স্বাস্থ্যমন্ত্রী ◈ জলবায়ু ট্রাস্টের স্বচ্ছতা ও জবাবদিহি নিশ্চিত করতে উদ্যোগ নেওয়া হয়েছে : পরিবেশ মন্ত্রী ◈ সেবা না পেয়ে বেশ কিছু শিশু মারা গেছে, বাংলাদেশের হাসপাতালে আইসিইউ এবং ভেন্টিলেশন সেবা কতটা আছে?  ◈ জ্বালানি তেলের দাম নিয়ে সুখবর ◈ স্কুল চলাকালীন যানজট নিরসনে বিকল্প খুঁজতে নির্দেশ প্রধানমন্ত্রীর ◈ ভারত সফরে জয়শঙ্কর-দোভালের সঙ্গে বৈঠক, জ্বালানি ও পানি ইস্যুতে গুরুত্ব ◈ ঢাকাসহ ১৪ জেলা পরিষদে প্রশাসক নিয়োগ

প্রকাশিত : ০৫ সেপ্টেম্বর, ২০১৮, ০২:৩৪ রাত
আপডেট : ০৫ সেপ্টেম্বর, ২০১৮, ০২:৩৪ রাত

প্রতিবেদক : নিউজ ডেস্ক

কাজে প্রবেশের সর্বনি¤œ বয়স নির্ধারণ করা উচিত ১৬ বছরখুশি কবির

কিশোর, প্রতিবন্ধী শ্রমিকদের ঝুঁকিপূর্ণ কাজে লাগানো যাবে না মর্মে যে সংশোধনী আইন করা হয়েছে তা খুবই ভালো সিদ্ধান্ত। তবে যারা  কিশোর ও প্রতিবন্ধীদের ১২ বছরের নিচে কাজে নিয়োগ দেয় কোন প্রতিষ্ঠানে, তাদের শাস্তি আরো বাড়ানো উচিত আর জরিমানাটাও কম হয়ে গেছে। যদিও পূর্বের তুলনায় জরিমানা ও কারাদ- বেড়েছে। বর্তমানে সর্বনি¤œ কাজ করা যাবে বলে যে আইন সংশোধন হয়েছে তাতে সর্বনি¤œ কাজ করার বয়স নির্ধারণ করা হয়েছে ১৪ বছর। এটা বাড়ানো উচিত আরেকটু। সর্বনি¤œ কাজে প্রবেশের বয়স নির্ধারণ করা উচিত ১৬ বছর। আসলে কোমলমতি শিশুদের তো শ্রমে যাওয়াই উচিত না।

হয়তো সামাজিক প্রেক্ষাপট, অর্থনৈতিক সংকট; এসব কারণেই তো তারা শ্রমে যোগ দেয়। আমাদের  দেশ গরীব দেশেই থেকেই যাচ্ছে। ঝুঁকিপূর্ণ কাজে তো কোনক্রমেই কিশোর ও প্রতিবন্ধীদের যাওয়া উচিত নয়। দেশের সরকারকে এই জায়গায় আরো বেশি গুরুত্ব দিতে হবে। যদিও এই সরকার অটিজম ও প্রতিবন্ধীদের নিয়ে খুব চিন্তাভাবনা করে। এটা খুবই ভালো দিক তাদের। তবে আরো বেশি কিশোর ও প্রতিবন্ধী শ্রমিকদের দিকে নজর দিতে হবে।

পরিচিতি: মানবাধিকারকর্মী/মতামত গ্রহণ: মো.এনামুল হক এনা/সম্পাদনা: রেজাউল আহসান

  • সর্বশেষ
  • জনপ্রিয়