শিরোনাম
◈ যুক্তরাষ্ট্রের সঙ্গে বাণিজ্য চুক্তি আজ, শুল্ক কমার আশায় সরকার; স্বচ্ছতা নিয়ে প্রশ্ন সিপিডির ◈ তিন শ্রেণীর ব্যক্তি ছাড়া কেন্দ্রে কেউ মোবাইল নিয়ে যেতে পারবে না: ইসি ◈ শেষ মুহূর্তে ঢাকা-১৮ আসনে নির্বাচন থেকে সরে দাঁড়ালেন মাহমুদুর রহমান মান্না ◈ সেই সাদ্দামের বিরুদ্ধে শারীরিক নির্যাতনের মামলা করেছিলেন স্ত্রী স্বর্ণালী! ◈ চট্টগ্রামগামী কার্গো জাহাজ থাইল্যান্ড সাগরে ডুবে গেল, ১৬ জন বাংলাদেশি নাবিককে জীবিত উদ্ধার ◈ নির্বাচন সামনে রেখে যশোর সীমান্তে অবৈধ অস্ত্রের চালান, আতঙ্কে ভোটাররা! ◈ বিএনপির হেভিওয়েট প্রার্থীর প্রচারণায় তামিম ইকবাল (ভিডিও) ◈ জয়ী হলে দলীয় নয়, ঐক্যবদ্ধ সরকার গঠন করবো: ডা. শফিকুর রহমান ◈ মানুষের ভাগ্য বদলাতে বাস্তবসম্মত পরিকল্পনা শুধু বিএনপিরই আছে: তারেক রহমান ◈ সামাজিক বৈষম্য দূর করে ন্যায়ভিত্তিক রাষ্ট্র প্রতিষ্ঠা করব: জাতির উদ্দেশে নির্বাচনী ভাষণে নাহিদ ইসলাম

প্রকাশিত : ২৬ ফেব্রুয়ারি, ২০১৮, ০১:৩৭ রাত
আপডেট : ২৬ ফেব্রুয়ারি, ২০১৮, ০১:৩৭ রাত

প্রতিবেদক : নিউজ ডেস্ক

ইউএনএইড’কে তদন্তের আওতায় আনার আহ্বান সাবেক নারী কর্মীর

লিহান লিমা: যৌন হয়রানি ইস্যুতে জাতিসংঘের ত্রাণ সংস্থা-ইউএনএইড এর কার্যক্রম স্বাধীনভাবে তদন্ত করার আহ্বান জানিয়েছেন সংস্থাটির সাবেক সদস্য মালায়া হার্পার। তিনি আরো জানান, সংস্থাটিকে কাজ করার সময় তিনি যৌন হয়রানির শিকার হয়েছিলেন।

মালায়া হার্পার এখন বয়োবৃদ্ধ নারীদের অধিকার বিষয়ক সংস্থা ওয়ার্ল্ড ওয়াইডব্লিউসিএ’তে জেনারেল সেক্রেটারি হিসেবে দায়িত্ব পালন করছেন। তিনি বলেন, ‘জাতিসংঘের এই সংস্থাটিতে পুরুষই সর্বসেবা। উচ্চপদস্থ পুরুষ কর্মকর্তাদের অধিনস্তদের সঙ্গে জোরপূর্বক যৌন সম্পর্ক, তাদের হয়রানি করা একটি রীতিতে পরিণত হয়েছে। ইউএনএইড কিভাবে যৌন হয়রানির বিষয়গুলো সমাধান করে তা তদন্ত করা জরুরি হয়ে পড়েছে।’

হার্পার ১০ বছর ধরে ইউএনএইড এ কাজ করেছিলেন। ২০১৩ সালে সংস্থাটির নির্বাহি পরিচালক লুইস লরেস এর দ্বারা যৌন হয়রানির শিকার হয়েছিলেন তিনি। হার্পার বলেন, আমি তখন কোন অভিযোগ দেই নি কারণ আমি জানতাম এতে কোন লাভ হবে না। কারণ এর আগে আমার অনেক সমকর্মীকে এরুপ অভিজ্ঞতার সম্মুখীন হতে হয়েছিল, কিন্তু অভিযোগ দিয়েও তারা কোন ফলাফল পান নি। কিন্তু এখন আমার মনে হচ্ছে এর কারণে ইউএনএইড অনেক নারী কর্মী হারাচ্ছে। মানবাধিকার ও নারী অধিকার রক্ষার দায়িত্বে থাকা এমন একটি সংস্থাকে অবশ্যই কর্মক্ষেত্রে নিরাপত্তা নিশ্চিত করার ব্যবস্থা করতে হবে। গার্ডিয়ান।

  • সর্বশেষ
  • জনপ্রিয়