শিরোনাম
◈ অর্থনীতিতে ইতিবাচক গতি, দ্বিতীয়ার্ধে ইউরোপে বাড়ছে ঝুঁকি ◈ জ্বালানি তেলের নতুন দাম নির্ধারণ ◈ শ্রমবাজার খুলতে বাংলাদেশ-মালয়েশিয়ার ঐকমত্য, বাদ বিতর্কিত এজেন্সি ◈ ৮৬ ডেপুটি অ্যাটর্নি ও ১৭৯ সহকারী অ্যাটর্নি জেনারেল নিয়োগ ◈ পিপিপি মডেলে দুই মেগা সেতু নির্মাণে জাপানি প্রতিষ্ঠানের প্রস্তাব, ব্যয় ৩৩ হাজার কোটি টাকা ◈ আরব-আমিরাতে ভিসা বাতিল নিয়ে বিভ্রান্তি, প্রকৃত চিত্র তুলে ধরল সরকার ◈ রপ্তানি নীতিতে বড় পরিবর্তন, সুবিধা পাবে ফ্রিল্যান্সার ও ই-কমার্স ব্যবসায় ◈ অভিবাসন আইন লঙ্ঘনের অভিযোগে যুক্তরাষ্ট্র থেকে দেশে ফিরলেন ২৩ বাংলাদেশি ◈ অনলাইন স্ক্যাম ও মানবপাচারে কঠোর শাস্তি, জানালেন স্বরাষ্ট্রমন্ত্রী ◈ ২৪ ঘণ্টায় হামের উপসর্গে আরও ৪ শিশুর মৃত্যু, আক্রান্ত ১ হাজার ৫

প্রকাশিত : ০৪ অক্টোবর, ২০২০, ১০:৫৪ দুপুর
আপডেট : ০৪ অক্টোবর, ২০২০, ১০:৫৪ দুপুর

প্রতিবেদক : নিউজ ডেস্ক

[১] ঘণ্টায় বিশ্বের সর্বোচ্চ ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণ করলো জেনেভা

লিহান লিমা: [২] সুইজারল্যান্ডের জেনেভার ভোটাররা ঘণ্টায় সর্বনিম্ন ২৫ ডলার মজুরি দিতে গণভোট দিয়েছে। এখন থেকে জেনেভার কর্মীরা সপ্তাহে ৪১ ঘণ্টা কাজের জন্য ৪ হাজার সুইস ফ্রাঙ্ক মজুরি পাবেন। সিএনএন

[৩]সরকারী তথ্য অনুযায়ী ৫৮ শতাংশ ভোটার দেশটির লেবার ইউনিয়নের সমর্থিত ঘণ্টায় ২৩ সুইস ফ্রাঙ্ক নূন্যতম মজুরির পক্ষে ভোট দিয়েছে। দারিদ্রতার বিরুদ্ধে লড়াই ও শ্রমের মর্যাদা বৃদ্ধিতে এই পদক্ষেপ নেয়া হয়। সুইজারল্যান্ডে প্রত্যক্ষ গণতন্ত্রের আওতায় ভোটাররা সরাসরি প্রধান প্রধান নীতি-নির্ধারণী বিষয়গুলোতে ভোট দিয়ে থাকেন।

[৪]সুইজারল্যান্ডে জাতীয়ভাবো কোনো নূন্যতম মজুরি নির্ধারণ করা নেই। দেশটির ২৬টি সুইস ক্যান্টনের মধ্যে জেনেভা চতুর্থ শহর হিসেবে এটি নির্ধারণে ভোট গ্রহণ করেছে। জেনেভার স্টেট কাউন্সিলর মাওরো পোগিয়া বলেন, প্রাথমিকভাবে পহেলা নভেম্বর থেকে জেনেভা ক্যান্টনের ৬ শতাংশ কর্মীর মধ্যে এই নূন্যতম মজুরি হার কার্যকর হবে।

[৫] জেনেভার আমব্রেলা অর্গানাইজেশন এই রায়কে ‘ঐতিহাসিক’ বলে জানিয়েছেন। এর ফলে ৩০ হাজার কর্মী সরাসরি উপকৃত হবেন যাদের মধ্যে এক-তৃতীয়াংশই নারী।

[৬]তবে জেনেভা কাউন্সিল অব স্টেট এই পদক্ষেপের সমালোচনা করে বলছে, এই নূন্যতম মজুরি হার বিশ্বের মধ্যে সর্বোচ্চ। এর আগে ২০১১ ও ২০১৪ সালে ঘণ্টায় সর্বনিম্ন মজুরি ২২ সুইস ফ্রাঙ্ক করার প্রস্তাবে প্রায় ৭৬ শতাংশ ভোটার বিরোধীতা করেছিলেন।

  • সর্বশেষ
  • জনপ্রিয়